10 февраля 2016
Федеральным законом от 30.12.2015 № 418-ФЗ внесены изменения в статью 46 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Новые положения предусматривают:
- установление императивной нормы об использовании гражданским служащим в каждом служебном году минимального отпуска продолжительностью 28 календарных дней, при этом хотя бы одна из частей ежегодного оплачиваемого отпуска должна составлять не менее 14 календарных дней;
- определение порядка перенесения части ежегодного оплачиваемого отпуска гражданского служащего в следующий год служебный год по инициативе представителя нанимателя и с согласия гражданского служащего, при этом перенесенная часть ежегодного оплачиваемого отпуска должна быть использована не позднее 12 месяцев после окончания того служебного года, за который эта часть отпуска предоставляется.
Для гражданских служащих, имеющих на день вступления в силу указанного Федерального закона неиспользованные ежегодные оплачиваемые отпуска или части этих отпусков, право на их использование, а также право на выплату денежной компенсации за неиспользованные ежегодные оплачиваемые отпуска или части этих отпусков сохраняются.
Проект Закона Камчатского края «О внесении изменений в статьи 8 и 23 Закона Камчатского края "О муниципальной службе Камчатского края" и статьи 28 и 33 Закона Камчатского края "О государственной гражданской службе Камчатского края" разработан Главным управлением государственной службы Губернатора и Правительства Камчатского края и внесен Губернатором Камчатского края в Законодательное Собрание Камчатского края для рассмотрения на очередной сессии.